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Führungskräftelehrgang I (Perspektivlehrgang bis zu 24 Monate)

Veranstaltungsdetails

11-22-37300-2602

Führungskräftelehrgang I (Perspektivlehrgang bis zu 24 Monate)

01.06.2026 09:00 Uhr

10.12.2027 17:00 Uhr

Nachwuchsführungskräfte

Die Teilnehmenden sollen

- über grundlegende Kenntnisse zu den Themen Kommunikation, Rhetorik und Verhandlungsführung verfügen,

- Potenziale und Erfolgsfaktoren einer sinn- und werteorientierten Führung kennen,

- verschiedene Führungsmodelle, - instrumente und -methoden kennen,

- über Wissen zu aktuellen Entwicklungen in einer digitalisierten, komplexen Arbeitswelt verfügen und daraus resultierende Anforderungen an eine Führungskraft im digitalen Wandel ableiten können,

- die Bedeutung von Diversity für die Führungstätigkeit kennen,

- die Rolle einer Führungskraft als Repräsentant der freiheitlich-demokratischen Grundordnung des Grundgesetzes und der Werte der EU kennen,

- über Kenntnisse im Umgang mit Extremismus und Radikalisierung der Gesellschaft verfügen und

- für die Führungskraft wesentliche Rechtsgrundlagen im Überblick kennen.

- Modul 1- Neu in der Führungsrolle

Kommunikation und Gesprächsführung, Verhandlungsführung, Rhetorik, Grundlagen der Mitarbeiterführung

- Modul 2 - Digitalisierung/Projektmanagement

Führung im digitalen Wandel, Veränderungsmanagement, Projektmanagement, Datenschutz und Informationssicherheit

- Modul 3 - Führung im demokratischen Wertesystem

Werteorientierte Steuerung, bürgernahe Sprache, Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz und Diversität, Extremismus, Nachhaltigkeitsmanagement, Zukunftswerkstatt

Modul 4 - Recht

- Personalmanagement, Schnittstelle Haushalts- und Vergaberecht

Lehr- und Rundgespräch, Fallstudien, Rollenspiel, Videoanalyse, Vortrag, Diskussion, Bearbeitung von Fallbeispielen, Bearbeitung von interaktiven Lernprogrammen

Woche 1: 01.06. bis 05.06.2026

Woche 2: 17.08. bis 21.08.2026

Woche 3: 01.03. bis 05.03.2027

Woche 4: 02.08. bis 06.08.2027

Woche 5: 06.12. bis 10.12.2027

- Die Auswahl erfolgt durch die personalverwaltende Dienstelle.

- Mit der Anmeldung zum Lehrgang wird bestätigt, dass alle Termine des Lehrgangs wahrgenommen werden können.

- Der Austausch von Informationen erfolgt über eine Lernplattform. Teilnehmerunterlagen werden digital zur Verfügung gestellt.

Alle Module werden unter Einhaltung des Diskriminierungsschutzes durchgeführt.

- Nach dem Absolvieren aller Pflichtmodule (1 bis 4) und der Bearbeitung der interaktiven Lernprogramme (Vorlage der entsprechenden Zertifikate erforderlich) wird ein Fortbildungsnachweis ausgestellt.

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Teil 1 - Neu in der Führungsrolle, Modul 1

01.06. - 05.06.2026

11-22-37300-2602-W2

Teil 2 - Neu in der Führungsrolle, Modul 1

17.08. - 21.08.2026

11-22-37300-2602-W3 Digitalisierung/Projektmanagement, Modul 2

01.03. - 05.03.2027

11-22-37300-2602-W4

Führung im demokr. Wertesystem, Modul 3

02.08. - 06.08.2027

11-22-37300-2602-W5

Recht, Modul 4

06.12. - 10.12.2027

Zeitraum: täglich von 9:00 Uhr bis 17:00 Uhr