Mobbing - Psychoterror am Arbeitsplatz

Führungskräfte und Bedienstete aus Personalreferaten, Personal- und Schwerbehindertenvertretungen, Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte, Ausbilderinnen und Ausbilder, Mobbingbeauftragte

Die Teilnehmenden sollen

- in der Lage sein, Mobbingaktivitäten frühzeitig zu erkennen,

Möglichkeiten zur Unterbindung von Mobbing kennen und

- in der Lage sein, Bewältigungsstrategien gegen Mobbingaktivitäten zu entwickeln.

- Begriffsdefinition: Mobbing

- Ursachen und Auswirkungen

- typische Anlässe und Erscheinungsformen

- Möglichkeiten der Unterbindung von Mobbing

Erfahrungsaustausch, Lehr- und Rundgespräch, Fallbeispiele

Das Seminar wurde von der Sächsischen Landeszentrale für politische Bildung gemäß § 47 Abs. 2 SächsPersVG als für Personalräge geeignet anerkannt.